Foredrag og oplæg tilbydes inden for følgende emner:
Energibevidst ledelse.
Et opgør med one-size-fits-all. Og vejen til dine medarbejderes fulde potentiale.
Energi er en fundamental nøgle til dine medarbejderes trivsel og resultater. Og du kan som leder vælge at arbejde enten MED eller IMOD dine medarbejderes energi. Det kræver dog, at du tør begrave one-size-fits-all.
Energi er ikke kun et opladet batteri og det overskud, du oplever som resultat af søvn, pauser og sund næring.
Energi er også det, du skaber med dine tanker og følelser, og som påvirker både dig selv og menneskene omkring dig. Energi er den stemning, du mærker, når du træder ind i et rum. Og energi er det flow, du oplever, hvor tiden forsvinder, og du på magisk vis får adgang til nye niveauer af problemløsning, kreativitet og effektivitet. Og DET vil vi gerne have mere af!
Til gengæld findes der ikke kun én vej dertil. Vi er nemlig alle født med hvert vores individuelle energidesign.
Du får i foredraget her viden om de forskellige veje til dine medarbejderes energi-flow. Og du får praksisnære eksempler på, hvordan energien påvirker adgangen til dine medarbejderes talenter og potentiale. Og hvad du kan gøre for at understøtte dine medarbejderes individuelle vej til flow.
Så du kan låse op for deres fulde potentiale. Og trivsel og resultater.
Ny tid. Nyt lederskab.
3 megatrends, der ændrer måden vi tænker og praktiserer ledelse.
Vi står lige nu i døren til en ny tid, der er godt i gang med at ændre vores verdenssyn, livssyn og menneskesyn – og dermed også vores forventninger til vores arbejdsliv.
Når verden forandrer sig i en grad, hvor vi som mennesker forandrer den måde, vi tænker, og den måde vi ser verden på – så kan vi ikke længere komme udenom, at der også er behov for en radikal ændring i den måde, vi tænker og praktiserer ledelse.
Vi tager udgangspunkt i 3 af de store fremtidstrends, der allerede nu er godt i gang med at påvirke vores syn på arbejdslivet.
Og vi kigger ind i, hvordan det sætter rammen for fremtidens lederskab – og hvad det betyder for den måde, I leder jeres virksomhed, jeres medarbejdere og jer selv.
I bliver udfordret. I bliver inspireret. Og I får konkrete temaer og diskussionsoplæg med jer, som I kan tage med på agendaen i jeres bestyrelse og/eller ledergruppe.
Så jeres organisation kan være på forkant med de forandringer og forventninger, der er på vej fra både medarbejdere, kunder og jeres øvrige stakeholders.
Hvem er Heidi?
Mit karriereforløb i korte træk:
- 15 år hos energiselskabet OK, 8 år som leder – ratet ”Excellent leder”
- 4 år som strategisk rådgiver i konsulenthuset Novicell
- 2,5 år som frivillig ledelsesmentor hos CA
- 4 år som professionelt bestyrelsesmedlem i mindre virksomheder
- 6 år som ledelsesmentor og sparringpartner, forfatter, foredragsholder, certificeret GAIS-konsulent og Human Design coach i egen virksomhed.
Hvem er Heidi?
Jeg har mere end 20 års erfaring fra den corporate verden, som både leder, medarbejder, professionelt bestyrelsesmedlem og på “den anden side af bordet” som konsulent, rådgiver og ledelsesmentor.
Min karriere i overskrifter:
- 15 år hos energiselskabet OK – heraf 8 år som leder, hvor jeg bl.a. blev ratet ”Excellent leder” i vores medarbejdertilfredshedsundersøgelse og lederevaluering
- 4 år som strategisk rådgiver i konsulenthuset Novicell
- 2,5 år som ledelsesmentor for en ung leder i Dansk Supermarked
- 4 år som professionelt bestyrelsesmedlem i mindre virksomheder
- 4 år som ledelsesrådgiver, mentor, forfatter, foredragsholder, certificeret GAIS-konsulent og Human Design coach i egen virksomhed.
Vil du vide mere om mig, kan du komme endnu tættere på her: Mød Heidi
Er du interesseret i et foredrag, indlæg eller en workshop?
Lad os tage en snak om dine behov ift. emne, målgruppe, tidspunkt og længde. Så du og dine deltagere får det bedste ud af vores tid sammen.
Kontakt mig herunder, så ringer jeg dig op hurtigst muligt.